Expérience dans les relations de travail
2022 - 2024
Le 8 novembre 2022, j'ai été élu par acclamation au poste de Président de l'Association des policières et policiers provinciaux du Québec. En tant que chef négociateur au Comité paritaire conjoint (CPC), j'ai mené les discussions qui ont abouti à une entente de principe pour le renouvellement du contrat de travail et du régime de retraite le 4 juillet 2024. Le contrat a été officiellement signé le 8 octobre 2024, suivi par l'adoption du décret le 20 novembre 2024. Durée contrat de 2022-2028.
2019
Négociateur dans la négociation pour le renouvellement du contrat de travail et du régime de retraite 2015-2022 des policiers de la Sûreté du Québec et du gouvernement du Québec et dans le renouvellement de la politique d’emploi-placement 31 de la Sûreté du Québec.
2012
Négociateur dans la négociation du contrat de travail et du régime de retraite 2010-2015 des policiers de la Sûreté du Québec et du gouvernement du Québec.
2010
Négociateur pour la révision d’un nouveau code de discipline à la Sûreté du Québec, Règlement disciplinaire sanctionné dans la loi sur la police en 2012.
2007
Négociateur dans la négociation du contrat de travail et du régime de retraite 2002-2010 des policiers de la Sûreté du Québec et du gouvernement du Québec et dans la nouvelle politique d’emploi-placement 31 de la Sûreté du Québec.
2002
Négociateur dans une entente de principe sur le reclassement (grade et normes d’encadrement) des enquêteurs et agents spécialistes de la Sureté du Québec.
2000 - 2022
Membre négociateur au comité paritaire conjoint de la Sûreté du Québec. Le comité (CPC) siège sur une base régulière pour effectuer un travail continu de négociation et de règlement de litige (griefs) en regard de l’application du contrat de travail et du régime de retraite des membres de la Sûreté du Québec en vertu du Régime syndical applicable aux policiers de la Sûreté du Québec.
Représentant des membres devant l’autorité disciplinaire, Coordonnateur auprès des avocats mandatés pour représenter les membres devant le comité de déontologie policière. J’agis comme coordonnateur de divers comités syndicaux notamment le comité de restructuration de l’APPQ et le comité de recherche en emploi de la force de L’APPQ. Je prépare et diffuse de la formation sur divers sujets en relations de travail, en atelier et/ou en plénière lors des congrès annuels des délégués syndicaux de l’APPQ. Depuis 2008, Fondateur et Animateur du colloque annuel du CRDP. En 2012, Fondateur et responsable de la revue juridique CRDP.
Participe à la préparation et présentation de mémoire de l’association à l’assemblée nationale. Participe et présente des formations auprès des élus lors des colloques annuels de l’Union des municipalités du Québec (UMQ) et de la fédération des municipalités du Québec (FQM).
Expériences à des fonctions syndicales
1995-2024
Association des policières et policiers provinciaux du Québec
Président (2022-2024)
Vice-président à la Discipline et à la Déontologie (2000 à 2022)
Directeur régional Montréal-sud (1996-2000)
Délégué syndical au poste de Marieville (1995)
1984-1989
Syndicat du Musée des beaux-arts de Montréal (C.S.D.)
Directeur du comité des griefs
Représentant à la table de négociations pour la convention collective de 1988-89
Autres expériences
1994-2000
LÉGAPRO, formation continue en intervention policière
Président-fondateur de la compagnie
Mai 1996
Fraternité des policiers et policières de la communauté urbaine de Montréal
Séminaire sur l’usage de force nécessaire et l’approche verbale en situation de crise dispensé aux délégués syndicaux de la F.P.C.U.M. par LÉGAPRO
Février 1995
Collège de Maisonneuve
Département de sûreté industrielle
Chargé de cours en intervention physique
Janvier 1995
Collège de Maisonneuve
Département d’éducation physique
Formation de base d’instructeur en karaté offerte aux éducateurs physiques